그냥 퇴사각일것 같은디...
울 회사도 신입 연봉이 높다는 ㅜㅜ
- Elkha - Blue
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- 이슈/유머
2020.07.12 22:55
5년차와 신입 월급이 동등합니다.
조회 수 383 추천 0 댓글 36
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연봉 비공개도 이런거 보면 참...
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이직 추천드립니다.
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와..저정도면 이직각인데요
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그런 회사들 많지요 우리회사도 그래서 3년차때 오지게 현타왔었는데 현실은 ......8년차 ......
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연봉 비공개도 이런거 보면 참...
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친구도 그렇다던데 ... 고졸 하자마자 입사후 중간 입대이후 전역 하고 재입사해서 10년 가까이 하고있는데 신입이랑 월급이 같다고..
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좋은 회사를 갔었어야지..
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헐 옮겨야지
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현타 씨게 올거같은데
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회사가 저런건 맞춰줘야하는데 무개념이네
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저러면 일하는 맛이 안나죠
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와 이건 뭐하는 케이스지
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사무랑 생산직이랑 업무차이도 있긴하겠지만 같기는 쉽지않은데
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신입은 오르는 최저임금 적용된건가???
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근무시간하고 다 따져봐야될것같은데..
생산은 더 오래일하고 사무는 더 적게 일하고 그러면 급여가 같을수도 있을거같은데..
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회사에서 돈 안올려주면...신입만큼만 일해야...
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퇴사해야할듯 이건좀
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이건 뭐 퇴사각 아니냐
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더 좋은 조건으로 이직 할 자신 있으면 가는거구...
그게 안되면 버티는거죠...
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5년차인데 신입과 연봉이 같으면 음... 능력이 없는건가?
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능력부족인가... 어떻게 저럴수가 있찌
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하는일이 어떤것이냐에 따라 다를수있다고보는데
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경력이 쌓이고 일을해도 보람이 전혀 느껴지지 않으실경우 이직 추천드립니다.
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생산직은 시간외 근무가 많아서 수당이 많을 수 있습니다.
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사무직책상에 앉아서 꿀바는게 왜 생산이랑 같이 받으려고하냐;;;;;;;;;;
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너무하네.. 그래도 5년차인데
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우리도 거의 차이안나느데,,, 진급할때마따 쫌 많이 뛰는거고 년차는 뭐 그닥.. 얼마차이안남
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내용이 조금 이상하긴 하지만... 최저시급이라고 했으니 5년차 사무직(경리라고 추측이...)과 신입이 최저시급수준으로 동일하다는건... 회사의 기본 급여체계가 낮은게 아닐까 싶네요. 생산직이야 수당이란게 따로 붙으니 다를듯하고...
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자꾸 나라에서 통제하려니까 이러한 부작용이 나오는듯 자유경제에 맡겨야함 악덕업주&사장때문에 시장전체를 자꾸 통제하려고 하면 더 많은 피해자가 나오는듯
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최저임금이 상승해서 그런듯
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중소기업은 다 똑같네
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널띠기한번은 해줘야해요 ㅋㅋㅋ
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이직을 해야할거같은......
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이직준비 해야져 ;;
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힘드시겠네요 ㅠㅠ
힘내세요....
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참 이런거 보면 사람은 상대적인 것에 취약한거 같습니다..
이러니 공산주의가 유행을 했죠...